本網訊 俗話說，就業季“金三銀四”，春招本是高校應屆生正式畢業之前的最大時機。然而，當前國內疫情多點散發，線下校園招聘被迫暫停，招聘應聘均在云端。為了破解當下難題，助力畢業生高質量就業，湖南科技大學校黨委書記唐亞陽、校長朱川曲化身“帶崗主播”，暖心為學生種草優質校友企業。
“大學期間，我努力用文化知識提高自己的專業素養，同時積極參與課外活動……”4月19日上午，湖南科技大學校友企業網絡座談暨直播帶“崗”活動正式開始，活動分主會場和分會場，并以騰訊會議的形式連線湖南科技大學各校友代表、校友企業代表和2022屆未就業畢業生，活動由湖南科技大學副校長廖湘岳主持。
唐亞陽首先對校友及校友企業致以感謝，他表示，長期以來，廣大校友、校友企業及地方校友會在人才培養、校企合作、文化建設、就業創業等方面，為母校的建設、改革和發展提供了鼎力支持和無私幫助。“校友強則母校興，母校興則校友榮”，同時，唐亞陽也介紹了近年來湖南科技大學服務校友的舉措，并向校友匯報了學校第三次黨代會以來的工作情況。他表示，就業是學校最大的民生工程，做好就業工作必須帶著感情、帶著責任。他相信，只要全校上下自信地走出去，全方位高對接，和校友一起更加用心用情用力，就一定能譜寫學校就業工作和學校事業快速健康發展的新篇章。
“2022年，我校共有應屆畢業生9642人，其中研究生1077人，增量、增幅創歷史新高。同時受新冠疫情等因素影響，就業難度倍增。”朱川曲深刻分析了當前就業形勢，介紹了湖南科技大學就業工作舉措，他指出，面對巨大壓力，湖南科技大學堅持以社會需求為導向，多措并舉、共促就業，在完善機制、強化責任、狠抓質量、導向就業上下功夫，收獲了畢業生的總體好評，同時，他也呼吁各位校友和校友企業與母校一起，齊心協力，助力母校就業工作向上、向好。
湖南科技大學上海校友會會長徐魯倡議全體校友、各地校友會共同反哺母校，為學弟學妹們提供各種就業信息，推薦更多更好的就業崗位，引導他們樹立正確的就業觀，同時利用自己的人脈資源，積極向社會推薦母校及母校畢業生，為學弟學妹提供更多的可能性，助力他們盡早實現就業。
現場直播里，湖南科技大學85屆機械制造專業校友、廣西南亞電器有限公司董事長蔣學權；06屆化學化工專業校友、深圳市瑞安醫療服務有限公司董事長劉志勝；09屆網絡工程專業校友、廣東高順環境科技有限公司湖南分公司總經理李宇依次介紹了企業的招聘需求，3位畢業生還主動報名參與直播進行自我推薦。
直播的聊天區也十分火爆，在線的其他校友企業紛紛將公司的招聘方式以文字的形式進行分享，畢業生也爭相提問并通過文字自薦應聘，更多招聘信息還將由工作人員進行匯總和發布。（通訊員 蔡潔）
