瑞承家族辦公室的成立，正迎合了超高凈值家庭的剛需。

中國社會正面臨著財富從一代向二代轉(zhuǎn)移的大遷移，有報告預(yù)計有17萬的資產(chǎn)將在10年內(nèi)傳承給下一代，39萬億的資產(chǎn)將在20年內(nèi)傳承給下一代，60萬億的資產(chǎn)將在未來30年內(nèi)發(fā)生傳承，在過去40年中國從未遇到過如此巨大規(guī)模的財富需要交接。

三亞瑞承家族辦公室總經(jīng)理劉洋

瑞承家族辦公室是宜信財富為超高凈值家庭單獨設(shè)立的高端品牌，是為中國超高凈值家庭提供家族財富傳承、企業(yè)傳承、文化傳承的專業(yè)領(lǐng)先機構(gòu)。“瑞”寓意祥瑞，代表信任的托付，“承”為延續(xù)和受托，“瑞承”象征著家族辦公室受托于客戶，為他們創(chuàng)造財富可持續(xù)的價值。

在開幕儀式上，宜信財富副總裁陳蓓介紹，“瑞承家族辦公室擁有強大的投資能力、國際化能力、定制能力和綜合服務(wù)能力，以客戶核心需求為中心，為超高凈值人士和家族提供一站式的定制化傳承服務(wù)和綜合解決方案。”

而三亞，正成為金融業(yè)創(chuàng)新開放的新高地。近年來，三亞以制度創(chuàng)新為核心，以落實開放為先導(dǎo)，加速金融業(yè)整體布局步伐，提升政府金融部門職能，規(guī)劃發(fā)展藍圖，制定優(yōu)惠政策，金融業(yè)營商環(huán)境持續(xù)優(yōu)化。

前段時間，三亞市政府與宜信公司正式簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議，雙方將開展緊密合作，推動三亞金融業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展，著力探索打造“財富三亞”，助力海南自由貿(mào)易試驗區(qū)和中國特色自由貿(mào)易港建設(shè)。

在三亞市政府以及三亞市地方金融監(jiān)督管理局大力支持下，宜信積極發(fā)揮自身優(yōu)勢，通過打造精品論壇、設(shè)立傳承學(xué)院、成立家族辦公室等有效舉措吸引了更多高凈值人士來到三亞，共享行業(yè)發(fā)展成果。

三亞瑞承家族辦公室開幕，更將推動資產(chǎn)配置理念與家族傳承在海南的落地生根。

說到家族辦公室，在中國已不再陌生。在這個有巨大傳承需求的高凈值家庭市場，家族信托作為家族辦公室的核心工具，正在被越來越多人接受。

瑞承家族辦公室在實踐中捕捉到，中國高凈值人群對家族財富管理需求已經(jīng)從單一的資產(chǎn)增值向資產(chǎn)安全、有形和無形資產(chǎn)傳承、家族治理、傳承規(guī)劃等方面多級發(fā)展。因此在瑞承家族辦公室品牌的定位上，就是圍繞客戶的核心需求來整體的規(guī)劃。

其中在財富傳承服務(wù)方面，瑞承家族辦公室以家族信托專屬定制服務(wù)、資產(chǎn)定制委托服務(wù)和全球資產(chǎn)配置，解決超高凈值家庭的財富增值和傳承訴求。瑞承專家團隊可根據(jù)委托人的投資目標(biāo)與需求，確定委托投資策略，綜合流動性、安全性、收益性等多方面考量進行專戶委托，從而量身定制，滿足客戶的個性化投資需求。

在企業(yè)傳承服務(wù)方面，瑞承家族辦公室以財稅服務(wù)、落地醫(yī)療服務(wù)、二代接班培養(yǎng)等服務(wù)滿足超高凈值人群對企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展和變革的訴求，相繼推出了“企業(yè)家護航計劃2.0”、“拉姆·查蘭管理實踐獎”等助力資源，鑄造共生平臺，幫助企業(yè)實現(xiàn)平臺的轉(zhuǎn)型及管理能力的提升。并通過母基金推動科技創(chuàng)新與傳統(tǒng)商業(yè)模式變革形成閉環(huán)，共同加入數(shù)字變革時代。

文化傳承服務(wù)方面，瑞承家族辦公室以教育傳家、家風(fēng)傳承、公益慈善的方式滿足高凈值人士文化與精神傳承的訴求，為社會創(chuàng)造福祉。瑞承家族辦公室倡導(dǎo)超高凈值人士將可投資產(chǎn)的1%用于公益事業(yè)，和二代一起參與公益，服務(wù)社會，傳承精神。

瑞承家族辦公室基于超高凈值人士“企、投、傳”的需求定位，結(jié)合聯(lián)合國17個可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)，參考國際影響力投資、責(zé)任投資的評價原則和方法，建立金字塔評價模型，力求與合作伙伴一起，將長期、耐心、有溫度的資本注入于德才兼?zhèn)溆袚?dān)當(dāng)?shù)臋C構(gòu)，實現(xiàn)“未來產(chǎn)業(yè)、美好生活、永續(xù)傳承”的社會價值主張。

免責(zé)聲明：市場有風(fēng)險，選擇需謹(jǐn)慎！此文僅供參考，不作買賣依據(jù)。

關(guān)鍵詞：